平成２８年８月異動者の８月の給与が７月より少ない訳とは？

こんにちは。リクママです。

まったく毎日暑いですね。

現役の方達は夕活をしている方達もいらっしゃるのではないでしょうか。あれ、結局、夕活の定時なんかには上がれないですよね～。余計疲れるような気がします。

さて、今日は地域手当がついていて、８月に異動した方必見です。

２８年度４月、人事院勧告により支給割合が見直されました。

今年の４月に地域手当の支給割合が見直されました。

これには理由があります。

俸給表の水準を平均２％程引き下げる代わりに、地域手当、単身赴任手当、広域異動手当を段階的に引き上げる方針になっているからです。

さらに、２６年度は昇給を１号俸抑制されています。

この見直しによって、特別区である東京は１８％から昨年は１８．５％となり、今年４月に２０％になりました。

また、非支給地は０％から昨年は２％、今年４月に３％と見直されることとなりました。

私も非支給地で勤務していたので３％ついたら嬉しいですよね♪俸給は下がってますけど・・・

今月の給与、先月より少なくないですか？

８月に異動した皆さま、奥様、今月の給与明細をご覧ください。

地域手当の欄が７月より少ないような気がしませんか？

そうです。少ないんです。

本来、地域手当には異動保障というものがあり、異動後１年は異動前の支給割合を維持し２年後からは0.8を乗じた支給割合になります。

ですが、異動保障の支給要件には他にもこうあります。

●異動前の官署に６か月を超えて在勤していた場合で、異動後の官署における支給割合が異動前の官署より低い場合、又は無支給地の場合に支給

異動前の官署に６か月を超えて・・・

そうなんです！４月から数えてまだ４か月しか経過していないのです！支給割合は２７年度の支給割合のまま。これが給与が減った理由です。

その幅は0.5％～３％。ボーナスにも関わってくることなので地域手当をあてにして住宅ローンを組んでしまったりすると大変かもしれませんね。

今回の見直しで今までの級地区分も見直されました。

２級地が３級地になったり、６級地が７級地になったり。この場合は支給割合は変更されていません。

ですが、平成３０年度まで見直しは続きますので近いうちに見直されるのではないかと思います。

各級地と駐屯地、基地については後日記事にしたいと思います。

読んでいただきありがとうございました♪

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